【辛巴辛有志发全员信 /辛巴辛有志上新闻】

文章目录：

一、辛巴辛有志发集团内部信:心里有用户,辛选才有价值

6月壹6日，辛选集团创始人辛有志（辛巴）发布内部信，总结6壹8大促表现，强调公司下半年战略核心为“心里有用户，辛选才有价值 ”，并围绕助农担当、供应链建设、团队成长及用户体验提升展开阐述。

一、助农担当：成为“为别人撑伞的人”

助农模式创新：辛有志打造“顶流主播+地标产品+IP升级”模式，带领主播团队在全国开展巡回助农直播，为新疆、贵州、黑龙江等地农特产品打开销路。贰0贰0年至今，辛选助农带货销售额累计超7亿元。
深入田间地头：今年6壹8期间，辛选团队克服困难，将工作重心转向助农，不仅帮助销售农产品，还承担起教农民包装、直播等技能培训工作，成为“为别人撑伞的人 ”。
响应国家政策：贰0贰贰年中央一号文件要求促进农副产品直播带货规范发展。辛选通过线上线下融合，助力农副产品销售，以实际行动响应国家号召。

图：辛选团队助农直播场景

二、供应链建设：五年心血，一战成名

供应链实力凸显：辛有志评价今年6壹8供应链表现时称“五年心血，一战成名”。辛选在选品、仓储、物流、客服等环节展现出强大实力，峰值发货能力达单日壹贰0万单。
基础设施布局：辛选在广州、杭州、海宁设立智能化仓储物流中心，其中广州仓储中心面积约4.7万平方米，为高效履约提供保障。
核心战略定位：辛有志强调“供应链强则直播强”，并指出辛选的使命是“让消费更平等、生活更简单 ”，因此选择以供应链为核心的发展道路。

三、团队成长：走出舒适区，建立传承机制

首次无辛巴直播的6壹8：今年6壹8由主播蛋蛋领衔，叁9名主播参与壹贰0场直播，甄选壹贰000多款全球好物。辛有志认为，团队通过实践证明“不走出舒适区就无法真正成长” 。
人才培养体系：辛选组建专业师资团队，开发近50门技能培训教材，已培养壹0余位单场销售额破亿的主播。此外，辛选与大连金普新区签约，计划建设数字经济人才职业学校，每年培养近万名专业人才。
传承机制成熟：辛有志表示，辛选已拥有成熟的传承机制和一批优秀年轻主播，这将保障公司持续快速发展，延续使命与梦想。

四、用户体验：贰0贰贰年下半年战略核心

五、企业背景与业务布局

二、辛巴辛有志发内部信明确辛选长期服务理念,双牌:乡村学堂“烟 ”意浓...

辛巴辛有志在内部信中明确辛选以供应链为核心、极致用户体验为长远目标的长期服务理念；双牌县通过‘乡村学堂’开展雪茄烟技术培训，以‘课堂+基地’‘线上+线下’模式助力农民掌握实用技能，推动农业发展。

辛巴辛有志发布内部信，明确辛选长期服务理念

战略核心与服务理念：辛巴辛有志在内部信中指出，辛选贰0贰贰年下半年的战略核心及长期服务理念是以供应链为核心，践行普惠零售，打造联动全球品牌、工厂和产业带的C贰M新零售数字供应链体系。目前，辛选已与5000多家国内外品牌、叁000多家高规格工厂合作，助力壹叁0多家品牌直播销售额破亿。
人才培养与主播孵化：为培养直播电商人才，辛选组建专业师资团队，开发近50门技能培训教材，已培养壹0余位单场销售额破亿的主播。辛巴强调“克服畏惧、建立自信需硬着头皮挑战”，鼓励团队突破舒适区。
用户体验与社会责任：辛选将“用户体验”作为长远目标，致力于为消费者选择优质产品，助力农特产品拓宽销路。辛巴在信中提到：“关键时刻选择做更有利于社会、消费者和劳动者的难事 ”，体现企业担当。

双牌县“乡村学堂”：技术助农有妙招

活动背景与模式创新：7月壹9日，双牌县委组织部、县科工信局在麻江镇黄江源村雪茄烟种植基地举办“乡村学堂”活动，采用“课堂+基地 ”“线上+线下”模式，将技术培训与现场观摩结合，吸引40余名村“两委”干部、烟农等参与。
技术培训内容：

“接地气 ”授课：永州市烟草公司专家刘峰及双牌县科技专家用通俗语言讲解雪茄烟育苗、田管、晾制、发酵全流程，发放技术手册。分组研讨环节中，学员与专家互动热烈，解决种植难题。

“趣味性”实践：学员在晾房学习编烟技术，专家讲解烟稻轮作优势（雪茄烟与晚稻轮种可最大化收益）。采摘竞赛中，学员按要求分层采摘烟叶，专家对合格者予以褒奖。

“管家式”服务：通过“双牌民声 ”微信群推送种植知识，根据时节提前分享育苗、采摘、晾制技巧，避免种植误区。南漯村党支部书记邓昌明称赞：“手机学习方便，农闲时即可掌握新技术。”
活动成效与展望：双牌县今年已开展叁贰次乡村学堂培训，覆盖壹700余人次。未来将继续围绕区域优势产业，统筹科技人才资源，提供精准技术指导，为乡村振兴提供支撑。